1月13日上午，仙桃公司召開了一屆三次職工大會暨2022年度工作會、安全環保工作會。會議主要任務是：總結回顧公司2021年工作，落實新型能源公司各項部署和要求，全面安排2022年目標任務，進一步動員公司全體員工，凝心聚力，知難而進，為全面完成公司2022年各項工作任務而努力奮斗。

會上，該公司領導班子總結回顧了公司2021年工作，分析了公司轉型發展中面臨的困難和問題，明確提出了2022年全年工作總體思路、全年奮斗目標，全面安排部署了2022年六項主要工作：一是樹牢紅線意識和底線思維，鞏固發展持續穩定的安全環保形勢；二是堅持項目落地和市場培育拓展并舉，切實加快企業轉型發展步伐；三是聚焦重點工作和關鍵環節，推動小企業改革走深走實；四是突出精細精益和規范高效，全面提高管理科學化標準化水平；五是切實保障和改善民生，增強職工獲得感幸福感；六是加強企業文化建設和作風建設，毫不松懈抓疫情防控，凝聚起轉型發展的內生動力。緊緊抓住轉型的機遇，以更加昂揚的斗志、更加飽滿的精神、更加務實的舉措，團結一心，真抓實干，接力奮斗，奮力開創公司轉型發展新局面。

隨后大家聽取了公司《2021年財務決算及2022年財務預算的報告》，全體與會代表對《行政工作報告》和《2021年財務決算及2022年財務預算的報告》進行了充分討論，與會代表就公司今后建設發展各方面工作，提出了許多很好的意見和建議，真正體現了廣大員工對公司未來建設發展的心聲、信心和期盼。

最后大會提出四點具體要求：一是認清形勢，以釘釘子精神推動各項工作；二是壓實責任，以過硬的作風促進目標任務的落實；三是發揮黨群組織優勢，黨政工團齊抓共管；四是強化基礎，切實抓好當前安全環保工作。同時，要求各部門認真學習傳達這次會議精神，分專業做好年度規劃及階段性計劃，制定完善相關制度措施，分解落實公司下達的各項指標，確保公司今年黨建及其他各項工作有序推進、取得更好業績。（龔祉萌）

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